TCE-MS participa do Delas Day 2026 e debate desigualdade de gênero no mercado de trabalho
Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso do Sul marca presença no Delas Day
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O Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso do Sul participou, na terça-feira (25), do Delas Day 2026, maior evento do Estado voltado ao protagonismo feminino. A instituição integrou o painel “Mulheres no Sistema de Justiça”, que debateu os desafios da desigualdade de gênero no mercado de trabalho.
Com o tema “Nossa identidade, nossa força”, o Delas Day reuniu instituições públicas, lideranças, empresárias, estudantes e apoiadores do empreendedorismo feminino, em uma programação composta por palestras, painéis temáticos e espaços de conexão voltados ao desenvolvimento pessoal e profissional das participantes.
Desafios enfrentados pelas mulheres
Representando o TCE-MS, a diretora de Gestão de Pessoas, Elaine Góis, abordou o tema “Como enfrentar a desigualdade de gênero no mercado de trabalho”, com foco nos impactos da maternidade na trajetória profissional feminina.
Durante a apresentação, Elaine destacou que a maternidade ainda funciona como um marcador simbólico dentro das organizações, alterando percepções sobre comprometimento e ambição profissional.
“A partir do primeiro filho, muitas mulheres enfrentam interrupções na carreira e passam a ser vistas de forma diferente dentro das organizações. O mercado reage de maneira adaptativa, mas nem sempre justa. Enquanto o cuidado for somente feminino, o custo econômico será totalmente feminino. Isso revela que o modelo de trabalho ainda está desenhado para quem não tem a responsabilidade do cuidado”, afirmou.
Segundo ela, o mercado ainda premia a disponibilidade contínua, o que gera consequências diretas para mulheres que vivenciam pausas na carreira, redução de jornada e limitações de mobilidade após o nascimento dos filhos.
Espaço de diálogo e reflexão
Ao final do painel, Elaine Góis ressaltou a importância de eventos como o Delas Day para ampliar o debate sobre igualdade de gênero e promover mudanças estruturais no ambiente profissional.
“Nós, mulheres, somos protagonistas da nossa própria história. Um evento como esse reforça a nossa importância dentro da sociedade e amplia o debate sobre mudanças necessárias no mercado de trabalho”, concluiu.
A participação do TCE-MS reforça o compromisso institucional com a promoção da equidade e o fortalecimento de políticas públicas que ampliem oportunidades e reduzam desigualdades no mercado de trabalho sul-mato-grossense.
